| Sujets

Replay 🎬 : Conférence « Construire un avenir différent et inclusif »

Accès à la formation, déconstruction des préjugés, performance économique et sociale : quels sont les enjeux de l’inclusion pour l’entreprise et notre société ?

Si, comme nous, vous pensez que de la diversité naissent la richesse, l’excellence et la performance, tant individuelle que collective, découvrez le replay de notre conférence du 23 novembre dernier qui s’est déroulée à Cœur Défense dans le cadre de nos événements liés à la Semaine Européenne de l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH).

Articles

L’occasion d’écouter deux témoignages inspirants, mettant aussi en lumière les valeurs de dépassement de soi et d’esprit de conquête : Béatrice LEROUX, Responsable du programme Data Asperger, Grenoble Ecole de Management et Kevin BUSTAMANTE, référent accessibilité numérique, Modis⤵  

 

 

L’inclusion n’est pas qu’une affaire d’intentions. C’est surtout une affaire d’actions.

Ensemble, dépassons nos préjugés !

 

A propos de Modis

Modis innove dans les « smart industries » et délivre une expertise intersectorielle en Technologies de l’Information et en Ingénierie, qui permet d’accélérer l’innovation et la transformation numérique.

Grâce à son offre unique combinant consulting technologique, Académie Technologique et Solutions Emploi Technologiques, Modis accompagne les entreprises dans le développement, l’amélioration et la performance de leurs activités.

Avec un réseau de plus de 30 000 consultants et une présence dans 20 pays, Modis est spécialisée dans les technologies cognitives, la transformation numérique, le cloud et les infrastructures, les écosystèmes intelligents et l’industrie 4.0 dans les secteurs clés de l’automobile et des transports, de l’environnement et de l’énergie, des logiciels, de l’Internet et des communications, des services financiers et de la production industrielle.

Modis fait partie du groupe Adecco, le leader mondial des solutions RH, qui figure parmi les 500 premières entreprises du Fortune Global. 

  

______________

 

Suivez-nous sur les réseaux sociaux pour découvrir les autres témoignages ! LinkedInTwitter  et sur Facebook